Пять лет в детском ПНД. Пост грусти.

последний год работал в главном здании

Вот я и сделал то, о чем так долго мечтал и говорил! Я уволился. С любимой и ненавидимой работы. Из-за амбивалентного отношения к ситуации я сейчас испытываю эмоциональные качели. Качает то в сторону легкого облегчения и надежды, то в сторону горевания от потери привязанности. Привязанность больше к делу, которое я делал и сотрудникам, которые стали как родные. Сам процесс работы по содержанию меня вполне устраивал и я получал удовольствие от него, но форма и нагрузка угнетала.

Как появилось желание уволиться.

Когда я устраивался на работу в феврале 2019, то месячная зарплата была на 10-60% выше чем сейчас.

Вначале норма за день была 3 приема в день. Это была вынужденная мера т.к. кабинет у нас был 1 на двоих психологов. Так я проработал почти два года, после чего выдали кабинет и норма стала 4 приема. Через несколько месяцев норма стала 5 приемов.

В январе меня перевели работать в Петроградский район и добираться до работы из Приморского района стало тяжело физически и долго. Еще и парковка летом стала платной :(

Пять приемов – это 5 заключений, 70-80% их них это тест Векслера. 10-20% на исследование личности, эмоциональной сферы, агрессивности, суицидального риска, аутизма и т.д. 10% Психокоррекционная работа с подростками - сессия по 1,5 часа.

Если 4 приема – это спокойно можно написать заключение и небольшой перерыв, то 5 - это непрерывный поток пациентов, где один вышел и зашёл другой. Работа почти без перерывов, не поднимая головы от заключений. Время на записи в лучшем случае 10 минут или если кто-то из пациентов не пришел. К концу рабочего дня я уже не помнил первых пациентов и соответственно качество заключений падало.

 

За последние 2 года я пережил несколько эмоциональных срывов из-за работы

Благодаря 5 приемам на работе и 1-2 приемам онлайн у меня выработалась невероятная выносливость. Или нет.

They Shoot Horses, Don't They?

Важно отметить, что дети на прием приходят особые - с инвалидностью и различными расстройствами. Соответственно – это дополнительная эмоциональная и физическая нагрузка из-за стимуляции их к действиям и шума, который они производят (постоянные вокализации), а так же из-за их специфичного поведения. Это касается в основном детей с выраженными и тяжелыми органическими нарушениями.

Эмоционально и морально тяжело вести психокоррекцию с подростками, у которых эмоциональная неустойчивость, личностная незрелость, селфхарм, суицидальные мысли, часто физическое и эмоциональное насилие в школе или в семье.

Символичен знак выхода, который указывает на мою дверь

Я не могу им не сопереживать. Часто возникают такие эмоции как сочувствие, тревога за этих детей, гнев на их обидчиков, бессилие, когда невозможно поменять социальную ситуацию или психологические методы, которые мы используем не приносят эффекта.

Руководство к сотрудникам относится, как к функциям. Самые распространенные обращения к подчиненным: «Вы должны!.. Вы недостаточно хорошо работаете!.. Сделайте еще!.. Другие не жалуются. Увольняйтесь, если что-то не устраивает». За все время работы в ПНД я ни разу не слышал от руководства слов заботы и похвалы.

А ведь мне есть чем гордиться, были достижения. В 2021 году я за свой счет закончил годичный курс у Земляных М.В. «КПТ детей и подростков» в Ассоциации АКПП. Я отлично нахожу контакт с детьми и их родителями. Однажды я даже за 30 минут разговорил девочку с мутизмом, которую не могли разговорить психологи в детском саду, всё благодаря моей доброжелательности и настойчивости. Всегда доводил исследование до логического конца, даже если ребенок изначально этого не хотел. Никогда не задерживал оформление заключений. Десятки благодарных подростков, которые получили качественную психологическую помощь. Берясь даже за самые сложные и безнадежные случаи, часто вместе с пациентом приходили к достойным результатам. Сотни семейных консультаций. 2 000 проведенных психологических исследований.

Обнаружил отзыв на Яндексе пока искал фотографии ПНД

Обобщая, могу сказать что, работа в ПНД соответствовала моей подготовке и моей личности. Давала возможность реализовать свои знания и навыки в области психологии и потребность помогать людям. Я люблю её! Но физически работа изматывала и не покрывала мои финансовые запросы.

Эмоционально решение уволиться далось очень тяжело. Рационально я понимаю, что сделал все правильно. Пользу от этой работы я уже взял, пора открывать новые проекты.

Система попрощалась со мной

P.S. Пока писал текст, то успокоился совсем. Чувствую себя сейчас уверенно. Вот, как важно структурно проговорить ситуацию :)

P.P.S. Благодарен судьбе, всем пациентам и сотрудникам! Эти почти 5 лет уникального опыта!!!

                                Александр Храмов. Человек, а терминатор.

Записаться ко мне на прием можно через WhatsApp 89522281593 или почту alexandr-hramov@yandex.ru

Подписывайтесь на наше сообщество в VK https://vk.cc/crkZv6. И канал в дзене: https://dzen.ru/id/651e8b96c42cd16fea6f1618.